人才孵化器
人才匱乏已經成為制約我市軟件產業發展的重要因素。盡管湖北高校每年大約有幾萬名計算機相關專業的畢業生，但這些學生因沒有項目經驗而讓招聘企業和自己雙雙陷入尷尬的境地。如何在最短的時間內，把這些大學生培養成有項目經驗和實際動手能力的人才，已成為當務之急。
厚溥近幾年研究軟件行業教學及企業崗位需求分析得出，軟件教學最終必須走向產業化，學生課堂學習內容和項目需要與企業結合。授課老師由具有軟件開發經驗的項目經理或技術人員授課，授課模式以“企業模擬艙”的教學和引導方式進行，讓在校大學生在學習期間學到實用、先進的軟件開發技術及項目能力，使他們在走出校門時就已經成為具備專業基礎、實用技術和項目實踐經驗的實用型軟件人才，可以在軟件企業獨當一面。
我們把以上過程稱之為“人才孵化器”的培養過程，厚溥正在將軟件教學產業化的培養過程扎根到實處。